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四川南充哪些县有特岗教师?

特岗教师招聘由教育厅统一组织报名和笔试工作,并确定面试人选。资格复审、面试考核、体检、岗前培训、派遣上岗等工作由各设岗县(市、区)教育、人社等部门组织,个别市(州)招聘岗位少、设岗…

特岗教师招聘由教育厅统一组织报名和笔试工作,并确定面试人选。资格复审、面试考核、体检、岗前培训、派遣上岗等工作由各设岗县(市、区)教育、人社等部门组织,个别市(州)招聘岗位少、设岗县(市、区)分散的,也可由设岗县(市、区)所在市(州)教育、人社等部门统一组织面试考核、体检和岗前培训工作。招聘工作所需经费由同级财政安排解决。

南充市招聘特岗教师有7个县,仪陇县、嘉陵区、阆中市、南部县、高坪区、营山县、蓬安县。

招聘数量

根据国家有关规定确定招聘特岗教师计划数,各县(市、区)具体招聘名额根据各地申报设岗情况统筹核定下达市(州)。

招聘条件

1.符合招聘岗位要求,具有相应的教师资格。

2.本科或高等师范专科毕业。

3.年龄不超过30岁。

4.参加过“大学生志愿服务西部计划”、有从教经历的志愿者和参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生同等条件下优先录取。

财政支持

中央财政特岗教师工资性补助标准为年人均3.46万元,教育部、财政部将根据各地2019年设岗计划和往届特岗教师在岗人数核拨2019年特岗计划中央补助经费,2019年根据2019年度实际在岗教师人数进行结算。

工作重点

一是切实加强乡村学校教师补充,优先满足村小、教学点的教师补充需求,县城学校不再补充新的特岗教师。

二是进一步优化教师队伍结构,加强音体美、物理、信息技术等紧缺薄弱学科教师的补充。

三是向本地生源倾斜。

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作者: 中斯教育

果城教育在线是南充创办较早较权威的全媒体综合性教育门户网站,从2009年专注于南充教育招生考试培训事业发展,致力于成为推动南充教育前行的力量。

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