四川省南充市人力资源管理专业学历怎么提升?

从事人力资源管理的应用型人才,不仅需要专业知识,更要有丰富重的实践经验。但是目前我国的人力资源岗位很多从业人员专业知识比较匮乏,缺少高质量高学历的专业人才。人力资源职位发展到最后是…

从事人力资源管理的应用型人才,不仅需要专业知识,更要有丰富重的实践经验。但是目前我国的人力资源岗位很多从业人员专业知识比较匮乏,缺少高质量高学历的专业人才。人力资源职位发展到最后是参与企业管理的重要角色,所以企业对学历有一定的要求。四川省人力资源管理专业学历怎么提升呢?可以参加成人教育,成人教育不仅能提升学历,还能学到专业知识。下面为大家详细介绍。

一、成人教育类型

四川省人力资源管理专业成人继续教育学历有四种主要形式,分别是高等教育自学考试(自考)、网络教育(远程教育)、成人高考(学习形式有脱产,业余,函授)、开放大学(原广播电视大学)。

二、招生对象

1、已走上岗位需要提升学历的在职人员。

2、刚毕业的大专、高中、中专学生。

3、对人力资源专业感兴趣的其他行业从业人员。

三、报考流程

(一)以成考为例,报考流程如下:

1、每年8月初(在网上报考前)各大院校会公布招生简章,包括专业招生人数、学制、学费、考试等。届时会公布在各地教育考试院的网站上

2、8月中旬开始报考志愿,9月初现场进行确认,各区县确认点届时会公布。

3、每年10月的最后星期天参加全国统一考试。

4、每年成绩公布时间:考后1个月左右可查询成绩。

5、11月中旬至12月底院校录取发录取通知书。

6、收到录取通知书,次年2月底至3月初左右办理入学。

(二)以远程和电大为例,报考流程如下:

两者比较相似,都是全年循环招生,分春秋两季,春季3月底截止,秋季9月底截止,考生可随时报名,具体招生截止时间以学校通知为准。考生报名流程比较简单,带着身份证到就近的学习中心就能报名,当场参加入学考试。

(三)自考:自考考试难度大,在职人员一般不推荐报考,想了解的可以联系网站客服,不再详细介绍。

人力资源管理专业有大专和本科两种学历层次,考生可以根据自己的情况选择。四川省人力资源管理专业主要培养学生《心理学》、《经济学》、《管理学》等学科专业知识,毕业后从事薪酬管理、人力资源开发、考核、员工培新等工作。


南充特种作业考试报名:低压电工作业、高压电工作业、熔化焊接与热切割作业、高处安装、维护、拆除作业、制冷与空调设备安装修理作业。

南充特种设备作业考试报名:、特种设备安全管理(A)、锅炉作业(G1)、压力容器作业:快开门式压力容器操作R1、移动式压力容器充装R2、起重机械作业:起重机械指挥Q1、起重机司机Q2(包括:桥式起重机司机、门式起重机司机、塔式起重机司机、门座式起重机司机、缆索式起重机司机、流动式起重机司机、升降机司机。)、场(厂)内专用机动车辆作业:(叉车司机N1、观光车和观光列车司机N2)、气瓶作业(气瓶充装P)

作者: 中斯教育

南充中斯教育提供成人高考、网络教育、自学考试、研究生、等多个学历提升项目,同时提供高考志愿填报、电工、焊工、登高、叉车等特种作业证书考证服务。咨询热线0817-3600789。

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